حول الدور: المسؤوليات والمهارات والمتطلبات
هل تبحث عن فرصة مميزة لتبدأ أو تطور مشوارك في عالم العقارات؟ نحن نبحث عن شباب طموحين للانضمام إلى فريق السيلز لدينا بمكتب عقاري حديث في إمارة عجمان – منطقة الراشدية 3. إذا كنت شخصًا يحب التواصل، شغوف بالعمل الميداني وتبحث عن دخل مجزي يجمع بين راتب ثابت وعمولات محفزة، فهذه الوظيفة قد تكون نقلة نوعية لك في سوق العمل الحالي المزدهر!
ملامح الشركة
الحياة هنا ليست مجرد مكتب وملفات! في شركتنا، نحن نؤمن أن بيئة العمل المرنة والمحفزة تصنع الفارق الكبير في أداء الفريق. ستجد نفسك وسط مجموعة شغوفة تدعم بعضها البعض – نحتفل معًا بالإنجازات ونتعلم من بعضنا إذا واجهنا أي عقبة. الفكرة الأساسية: كل فرد عندنا له قيمة حقيقية ونحرص دائمًا على التطوير والتقدير المستمر.
هناك اهتمام حقيقي من الإدارة بتوفير فرص متساوية للجميع، سواء من خلال دعم إصدار الإقامات أو تنظيم إعارات وتسهيل الإجراءات الإدارية للموظفين الجدد. نحن في مرحلة توسع ونبحث عمن يشاركنا الحماس والانتماء.
المهام والمسؤوليات
- إجراء الاتصالات مع العملاء وتوضيح تفاصيل العروض العقارية المتاحة.
- استقبال العملاء في المكتب وشرح خيارات الشقق أو الفلل أو الأراضي المطروحة للبيع أو الإيجار.
- مرافقة العملاء في جولات ميدانية للمعاينة، وإبراز مزايا العقارات.
- متابعة استفسارات العملاء والرد عليها بدقة واحترافية.
- تنسيق الاجتماعات مع الملاك وأطراف الصفقة للتفاوض والاتفاق النهائي.
- تحديث قاعدة بيانات العملاء والعقارات باستمرار.
- التعاون مع الفريق في تطوير استراتيجيات تسويق جديدة وجذب عملاء جدد.
- الالتزام بسياسات الشركة والقوانين المحلية الخاصة بالعمل العقاري في عجمان.
المؤهلات المطلوبة
- شهادة جامعية (أي تخصص).
- ألا يزيد العمر عن 30 عامًا.
- قدرة ممتازة على التواصل وبناء علاقات إيجابية مع العملاء.
- الاستعداد للعمل الميداني والالتزام بأهداف الفريق.
- يفضل إتقان اللغة الإنجليزية (تحدثًا وكتابة).
- اللباقة والمظهر الجيد والثقة بالنفس.
- خبرة بسيطة أو شغف واضح بمجال العقارات يُعتبر ميزة إضافية.
لا تستوفي كل المتطلبات؟ لا بأس — نود سماعك على أي حال!
المزايا والفوائد
- راتب شهري ثابت 1500 درهم إماراتي + نظام عمولات منافس بدون سقف.
- دعم إداري كامل في إجراءات الإقامة أو الإعارة.
- فرص للتعلّم والتطور المهني داخل المجال العقاري بسرعة.
- فريق داعم وجو عمل إيجابي يشجع على النجاح والمبادرة.
- ساعات عمل مرنة نسبياً واهتمام بالتوازن بين العمل والحياة الشخصية.
- مكافآت دورية للمجتهدين واحتفالات بالإنجازات الجماعية.
هنا، لن تكون مجرد رقم ضمن فريق كبير — أنت جزء من مجتمع مصغر طموح يشجعك يومًا بعد يوم لتكون أفضل نسخة من نفسك. إذا تبحث عن عمل يجمع بين الدخل المجزي وتعزز مهاراتك في بيئة محفزة، فهذه فرصتك للانطلاق!
أسئلة ونصائح شائعة في المقابلات
لمساعدتك على الاستعداد والشعور بالثقة، إليك بعض الأسئلة التي قد تواجهها أثناء عملية المقابلة لهذا الدور.
- حدثنا عن موقف سابق استطعت فيه إقناع عميل بخيار عقاري معين، وما الخطوات التي اتبعتها لتوضيح مزايا العقار وإتمام الصفقة بنجاح؟
- كيف تتعامل مع العملاء المترددين أو الذين يغيرون آراءهم باستمرار؟ هل لديك أسلوب محدد في بناء الثقة وإزالة مخاوفهم؟
- لو جاءك عميل مهتم بعقار لا يتناسب تمامًا مع متطلباته، كيف تدير الحوار وتوجهه لحلول بديلة بشكل احترافي؟
- هل لديك خبرة سابقة في تنظيم جولات ميدانية مع العملاء؟ وكيف تضمن أن تكون الزيارة فعالة وترسخ صورة إيجابية عن الشركة؟
- ما الأدوات أو الطرق التي تفضل استخدامها لتحديث وإدارة قاعدة بيانات العملاء والعقارات التي تتعامل معها؟
- إذا واجهت حالة نزاع أو اختلاف أثناء التفاوض النهائي على صفقة ما بين العميل والمالك، كيف تتصرف لضمان سير الصفقة بنجاح؟
- احكِ لنا عن موقف احتجت فيه للتعاون مع زملائك لتجاوز تحدٍ أو تحقيق هدف بيعي صعب. كيف أثر العمل الجماعي على النتيجة؟
- الشركة تُولي أهمية كبيرة لأجواء العمل الإيجابية والاحتفاء بالنجاحات، كيف تساهم عادة ببث الحماس وروح الفريق وسط الزملاء؟
- يعطيكم المكتب هامش مرونة في تنظيم أوقات العمل. كيف تدير وقتك بشكل فعّال لتحقيق أهداف المبيعات دون التأثير على حياتك الشخصية؟
- كيف تتعامل مع ضغط تحقيق الأهداف الشهرية، خاصة إذا واجهت فترة ركود في السوق أو تراجع الطلب من العملاء؟
- في رأيك، ما الصفات الأهم التي تجعل وكيل العقارات ينجح في منطقة عجمان تحديدًا؟ وكيف تقيّم نفسك في هذه الجوانب؟
- إذا لم تكن لديك خبرة سابقة في المجال العقاري، ما